草木蔓發，春山可望，萬物向新。回首過去的2024年，女職工們緊緊圍繞公司中心工作，扎實肯干，勇于創新，在各項工作中取得了可喜成績，各項事業協調有序發展，各條戰線中涌現出一批先進個人和優秀女工。大家以“巾幗不讓須眉”的豪情與擔當，昂揚向上，奮勇向前，無私奉獻，充分展現了新時代女性的風采。 
張紅，線圈制造部絕緣工。2024年公司核電、***、管線項目任務量較往年都有大幅度提升，作為班長，面對繁重的任務和班組人員嚴重短缺的狀況，她以“扎實工作、認真負責、刻苦鉆研”的工作態度認真分析部門生產計劃，嚴格執行“五最”管理要求，創新運用可視化教學法強化核安全理念，合理有效地安排設備和人員，帶領班組成員加班、連班，高效完成絕緣包扎任務。積極引領職工樹立成本意識，在提升產品質量、降本增效等方面出力獻策，設計了手包與機包材料轉換芯軸，提升包扎質量與效率，為公司重點項目高質量按期交付發揮積極作用。
周紅艷，計劃財務部主任。周紅艷負責公司資產、基建及科研課題全過程管理等工作，精通公司基本建設項目竣工審計及國家重大專項的預算申報、核算及管理。2024年被派往集團公司審計部期間，不但負責集團審計工作，同時還要兼顧配合公司核電部、***部完成項目投標報價及審價等公司重點工作。圓滿完成省級重點關注項目“一體化屏蔽主泵試驗中心”的財務核算及驗收工作；為公司在國有經營資本金管理方面建立了標桿性標準；2024年7月完成兩項國家重大專項科研課題的驗收，得到能源局及各評審專家的一致認可。
謝晶，黨群工作部人事員。2024年承擔了多項公司重點工作，技能等級認定、職稱自主評審以及新員工入職培訓等，她深知這些工作的意義重大，因此在每一個環節都力求做到最好。創新開展新員工入職培訓，使新員工快速融入公司文化；在各項評定工作中，堅持原則、精心策劃、嚴格把關，確保評定過程的公正、公平，激勵員工不斷提升自身技能，為公司選拔一批真正有實力、有潛力的人才，提供人才支撐與保障。謝晶同志用實際行動證明了，只要我們立足本職，勇于創新，就一定能在平凡的崗位上創造出不平凡的業績。
楊鵬宇，質量保證部質量員。楊鵬宇在公司核安全文化建設中不斷探索新方法和思路，組織開展領導班子下基層、中層管理人員“上講臺”活動，策劃拍攝了“我心中的質量觀”、“防人因失誤工具”為主題的質量教育微視頻，組織評選2024年度核安全文化建設標桿班組；以迎接建黨103 周年為契機，策劃并組織了公司2024年度“迎七一、 提質量、樹品牌”知識競賽，從多維度多種形式開展質量活動，不斷提升全員質量與核安全文化意識，同時積極宣傳投稿，在公司微信公眾號發表宣傳稿件20余篇，增強了部門的影響力和凝聚力，展現了巾幗擔當。
謝增林，設計部計算設計員。作為設計研發的一員，謝增林在工作中力求將所學專業知識運用到實踐中，鉆研國內外先進的計算方法，擁有扎實的理論基礎及豐富的工程經驗。在產品設計優化過程中能快速準確響應電磁、流體及結構方案變更，及時預估產品關鍵溫度參數結果，為產品設計優化提供重要依據。2024年主要參與國家重大專項2項，完成多項公司級在研項目溫度計算， 其中雙繞組雙速多型號電機研制、多型號濕式電機設計開發、昌江小堆試驗模型校正及評估海水超溫對電機的影響、浮動堆前期計算、CAP系列屏蔽泵電機等計算項目均滿足技術壽命要求，保證安全運行。
韓艷，市場部項目員。主要負責民品產品倒運、發運、庫存管控以及員工薪酬核算、人事、售后服務等工作。近年來著重規范建立成品部件動態統計臺賬，確保數據詳實準確的同時有效提升項目管理水平。堅持秉承以“用戶為中心”的理念統籌制定產品發運計劃，在組織過程中確保及時性。2024年完成專項日常管理工作近300余項，協調完成成品運輸工作3500余項。作為市場營銷部門的一員她深知企業品牌塑造的重要性，數年牽頭組織多地產品推介會，在上報對外宣傳材料時，注重企業文化、企業品牌的塑造，公司企業品牌形象得到明顯提升。
王澤陽，工藝部材料工藝員。自2022年入職以來，以高度的責任意識和卓越的工作能力，在不同崗位上均展現出優秀的職業素養。2022年11月至2024年4月借調綜合管理部期間，承擔企業管理、董事會事務及審計監察工作，保障工作規范有序；借調巡察辦期間，完成300余份資料收集整理及跨部門協調，保障巡視任務順利進行。在本崗位參與海陽5&6、鉛鉍堆主泵等項目材料采購規范的編制和供方制造文件的審查，為材料采購提供了技術支撐和技術把關，同時承擔部門安全、科研及計劃管理工作，為部門的平穩運行貢獻了力量。
閆更翠，電機制造部吊車工。工作中她始終把安全生產放在首位，無論是日常工作，還是處理緊急任務，都能做到有條不紊、高效完成，從未發生過任何安全事故，憑借扎實的專業知識、精湛的操作技能和強烈的責任心，逐漸成長為一名生產骨干。她熟知每臺吊車性能，熟練掌握各個工件的安全吊點，對一些吊裝有難度的工件，總能提出自己的合理化建議，不僅提高了工作效率，還減少了設備磨損。電機裝配穿轉子工序是考驗吊車工技能的關鍵工序，對吊裝質量要求非常高，她憑借豐富的經驗和精準的操作，成功完成了多個高難度的吊裝任務，為項目的順利推進做出了重要貢獻。
韓松媛，核電制造部吊車工。在工作中，韓松媛始終秉持“一切為了生產服務”的信念，在崗位上盡職盡責、任勞任怨。她積極學習崗位技能，努力提升技術水平，愛崗敬業，工作表現突出，在2024年生產攻關期間，面對多個重點項目吊裝任務和人員緊張的現狀，以高度的責任感和使命感，出色完成了昌江核電、小堆、凈化泵及軸承科研等重點項目的吊裝、工件翻身轉運和電機成品發貨任務。為保證生產計劃按時完成，她經常加班連點奮戰在生產一線，以飽滿的工作熱情和優異的工作成績，贏得了領導和同事們的高度贊譽。
董娜，技術管理部技術管理員。作為項目技管責任工程師，董娜積極協調組織項目團隊攻克難題，確保公司負責的國家科技重大專項“CAP1400主泵屏蔽電機水潤滑軸承模擬試驗臺及試驗研究”課題、“立式干氣密封”一期、二期課題，順利通過國家能源局組織的課題綜合績效評價，為我國壓水堆與高溫氣冷堆核電站技術發展提供了有力支撐。參與協調中機聯與中通協聯合對“華龍一號反應堆冷卻劑泵推力軸承”進行鑒定并獲得科學技術成果鑒定證書，該成果達到國際同類產品先進水平，為公司技術創新與項目推進做出了突出貢獻。
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